近期，我們質(zhì)檢中心參與起草的標(biāo)準(zhǔn)將替代原來(lái)的標(biāo)準(zhǔn)，在12月1日實(shí)施，這兩個(gè)標(biāo)準(zhǔn)分別是《鋼絲繩 驗(yàn)收及缺陷術(shù)語(yǔ)》、《鋼絲繩失效分析規(guī)范》，這是我們的總工程師參與研發(fā)的的技術(shù)手段，分別在鋼絲繩的檢測(cè)分析上有新的看法及見(jiàn)解，并且提出的多個(gè)意見(jiàn)都是有一定的數(shù)據(jù)依據(jù)及實(shí)際案例的，用公正、科學(xué)的數(shù)據(jù)來(lái)保證項(xiàng)目的安全實(shí)施，土木工程鋼結(jié)構(gòu)檢測(cè)。

廠房竣工檢測(cè)是很多企業(yè)都會(huì)進(jìn)行的一個(gè)項(xiàng)目，所以有很多的檢測(cè)機(jī)構(gòu)都有這個(gè)服務(wù)項(xiàng)目，為什么很多的企業(yè)選擇與我們合作呢？因?yàn)橹袖搰?guó)檢是ILAC國(guó)際實(shí)驗(yàn)室認(rèn)可合作組織，這對(duì)于一些有國(guó)際業(yè)務(wù)拓展需求的公司來(lái)說(shuō)是一個(gè)福音，我們實(shí)驗(yàn)室可以滿足國(guó)內(nèi)國(guó)外標(biāo)準(zhǔn)的檢測(cè)，有在國(guó)外建設(shè)項(xiàng)目的企業(yè)選擇與我們合作完全可以放心，為他們提供當(dāng)?shù)卣块T認(rèn)可的檢測(cè)報(bào)告。

土木工程鋼結(jié)構(gòu)檢測(cè)，有些客戶說(shuō)一些標(biāo)準(zhǔn)變化還是挺快的，有些標(biāo)準(zhǔn)是只有標(biāo)準(zhǔn)號(hào)但是沒(méi)有年號(hào)，新標(biāo)準(zhǔn)出來(lái)之后在對(duì)樣品進(jìn)行檢測(cè)的時(shí)候，是不是還可以繼續(xù)參照舊版標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行檢測(cè)呢？相關(guān)的政府部門給出的詳細(xì)解答是，如果標(biāo)準(zhǔn)帶年號(hào)的話就只能使用這個(gè)版本了，如果沒(méi)有明確的日期，有新版本或者是修訂版出來(lái)的時(shí)候，要參照新的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)執(zhí)行，這樣就可以避免一些麻煩。

校準(zhǔn)業(yè)務(wù)作為我們的一個(gè)新式的業(yè)務(wù)我們也不落后，不管是在技術(shù)人才上還是在校準(zhǔn)實(shí)驗(yàn)室及設(shè)備上，都是按照高標(biāo)準(zhǔn)配置的，在計(jì)量器具的校準(zhǔn)及維修服務(wù)方面，有雄厚的技術(shù)力量。高精度標(biāo)準(zhǔn)裝置有三米測(cè)長(zhǎng)機(jī)、數(shù)顯測(cè)力儀、平面平晶等，有不同規(guī)格的維修設(shè)備及工具，可以滿足客戶各個(gè)類型長(zhǎng)度的計(jì)量器具的校準(zhǔn)服務(wù)、維修業(yè)務(wù)等。

土木工程鋼結(jié)構(gòu)檢測(cè)，有一些工程項(xiàng)目在實(shí)施的時(shí)候，是多個(gè)施工方聯(lián)合施工的，這就出現(xiàn)了每個(gè)公司有自己的施工習(xí)慣及經(jīng)驗(yàn)，就有可能出現(xiàn)質(zhì)量不一，參差不齊的情況，這就要求有個(gè)專業(yè)的公司多整個(gè)項(xiàng)目實(shí)施的時(shí)候進(jìn)行全程的檢驗(yàn)，用專業(yè)的水平及站在公正的角來(lái)進(jìn)行檢驗(yàn)，我們會(huì)根據(jù)客戶的不同需求制定干質(zhì)量的檢驗(yàn)行業(yè)解決方案，讓項(xiàng)目的建筑方能夠了解每個(gè)項(xiàng)目的進(jìn)度。

公司比較注重員工的成長(zhǎng)與發(fā)展，因?yàn)楣镜陌l(fā)展壯大離不開(kāi)每位員工的付出，非常注重員工的權(quán)益及福利，我們的人力資源部門時(shí)刻的關(guān)注國(guó)家政策，讓中鋼國(guó)檢中心的員工都能夠享受到優(yōu)越的工資薪酬，實(shí)行每年漲薪制尤其是在公司呆5年及以上的員工都會(huì)享受到額外的公司補(bǔ)貼，為他們提供更多的發(fā)展空間及成長(zhǎng)的平臺(tái)機(jī)會(huì)。

有些項(xiàng)目的工作環(huán)境比較惡劣，在進(jìn)行檢測(cè)的時(shí)候需要長(zhǎng)期的在工程項(xiàng)目上駐扎，根據(jù)項(xiàng)目的進(jìn)度來(lái)不斷的進(jìn)行檢驗(yàn)檢測(cè)，但是有些公司的檢測(cè)人員出現(xiàn)可消極怠工或者檢測(cè)到一半的時(shí)候員工離職了，就要面臨工作交接的問(wèn)題，這個(gè)時(shí)候很容易出現(xiàn)問(wèn)題。在中鋼國(guó)檢不會(huì)有這樣的情況，我們的激勵(lì)機(jī)制大大的提升員工積極性，尤其是在一線的檢測(cè)人員，提升他們的創(chuàng)造性。